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Administración pública y crisis institucional / Carles Ramió Matas (2015)
Títol : Administración pública y crisis institucional : estrategias de reforma e innovación para España y América Latina Tipus de document : text imprès Autors : Carles Ramió Matas, Autor Editorial : Madrid : Tecnos Data de publicació : 2015 Nombre de pàgines : 266 p. Dimensions : 24 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-309-6500-7 Matèries : Administració electrònica
Administració pública
Funció públicaClassificació : 342.92 ADMINISTRACIONS PUBLIQUES Nota de contingut : [..]
Parte I. EL ANÁLISIS
1. Las hipótesis sobre el impacto de la crisis en el sector público: problemas complejos y actores perversos
2. Algunas certezas: el impacto de la crisis económica, política, social e institucional sobre la Administración en España
3. Tensores reaccionarios a combatir y tensores progresistas a incentivar para lograr la institucionalización e innovación pública en América Latina y España
Parte II. LAS CINCO PROPUESTAS BÁSICAS PARA LOGRAR UN BUEN GOBIERNO
4. La meritocracia como elemento clave en el empleo público: unas propuestas de sistemas de selección
5. La renovación de la cúspide decisional: una propuesta de regulación de la dirección pública profesional
6. El gobierno electrónico como catalizador de la regeneración institucional y organizativa
7. Los partenariados públicos y privados: gobernanza y generación de valor público
8. La mejora de los elementos organizativos críticosPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6372 Administración pública y crisis institucional : estrategias de reforma e innovación para España y América Latina [text imprès] / Carles Ramió Matas, Autor . - Madrid : Tecnos, 2015 . - 266 p. ; 24 cm.
ISBN : 978-84-309-6500-7
Matèries : Administració electrònica
Administració pública
Funció públicaClassificació : 342.92 ADMINISTRACIONS PUBLIQUES Nota de contingut : [..]
Parte I. EL ANÁLISIS
1. Las hipótesis sobre el impacto de la crisis en el sector público: problemas complejos y actores perversos
2. Algunas certezas: el impacto de la crisis económica, política, social e institucional sobre la Administración en España
3. Tensores reaccionarios a combatir y tensores progresistas a incentivar para lograr la institucionalización e innovación pública en América Latina y España
Parte II. LAS CINCO PROPUESTAS BÁSICAS PARA LOGRAR UN BUEN GOBIERNO
4. La meritocracia como elemento clave en el empleo público: unas propuestas de sistemas de selección
5. La renovación de la cúspide decisional: una propuesta de regulación de la dirección pública profesional
6. El gobierno electrónico como catalizador de la regeneración institucional y organizativa
7. Los partenariados públicos y privados: gobernanza y generación de valor público
8. La mejora de los elementos organizativos críticosPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6372 Reserva
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Codi de barres Signatura topogràfica Tipus de document Localització Secció Estat 1131008325 342.92 RAM Llibre (setmanal) Biblioteca Sala de consulta Disponible Big data i intel·ligència artificial en la gestió dels recursos humans del sector públic / Ramon Galindo Caldés in Revista catalana de dret públic, núm. 58 (juny 2019)
[article]
Títol : Big data i intel·ligència artificial en la gestió dels recursos humans del sector públic Tipus de document : document electrònic Autors : Ramon Galindo Caldés, Autor Data de publicació : 2019 Article a la pàgina : 15 p. Matèries : Contractes de treball
Funció pública
Personal laboral de l'Administració
Relacions laborals
Relacions laborals especials
Robòtica i intel·ligència artificialClassificació : 342.93 FUNCIO PÚBLICA Resum : La irrupció de tecnologies disruptives en la societat com el big data i la intel·ligència artificial tindrà en els propers anys un impacte radical en l'ocupació pública. L'Administració està canviant la seva manera de prestar serveis públics i d'intervenir en la societat, la qual cosa obligarà a canviar també el perfil dels seus recursos humans, i, per tant, a revisar els seus mecanismes de selecció i gestió dels seus empleats. No existeix un consens sobre l'abast del canvi tecnològic en l'ocupació pública, però sí sobre el fet que el big data i la intel·ligència artificial tindran un paper fonamental en tasques fins avui realitzades per empleats públics, que hauran de desenvolupar altres habilitats i competències. El moment de canvi generacional que l'Administració viurà en els propers quinze anys es presenta com una oportunitat per transformar l'ocupació pública i la forma de gestionar-la, aprofitant els elements positius del canvi tecnològic i ajudant a que els poders públics compleixin la seva funció de cerca de l'interès general. Enllaç al recurs electrònic : http://revistes.eapc.gencat.cat/index.php/rcdp/article/download/10.2436-rcdp.i58 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9205
in Revista catalana de dret públic > núm. 58 (juny 2019) . - 15 p.[article] Big data i intel·ligència artificial en la gestió dels recursos humans del sector públic [document electrònic] / Ramon Galindo Caldés, Autor . - 2019 . - 15 p.
in Revista catalana de dret públic > núm. 58 (juny 2019) . - 15 p.
Matèries : Contractes de treball
Funció pública
Personal laboral de l'Administració
Relacions laborals
Relacions laborals especials
Robòtica i intel·ligència artificialClassificació : 342.93 FUNCIO PÚBLICA Resum : La irrupció de tecnologies disruptives en la societat com el big data i la intel·ligència artificial tindrà en els propers anys un impacte radical en l'ocupació pública. L'Administració està canviant la seva manera de prestar serveis públics i d'intervenir en la societat, la qual cosa obligarà a canviar també el perfil dels seus recursos humans, i, per tant, a revisar els seus mecanismes de selecció i gestió dels seus empleats. No existeix un consens sobre l'abast del canvi tecnològic en l'ocupació pública, però sí sobre el fet que el big data i la intel·ligència artificial tindran un paper fonamental en tasques fins avui realitzades per empleats públics, que hauran de desenvolupar altres habilitats i competències. El moment de canvi generacional que l'Administració viurà en els propers quinze anys es presenta com una oportunitat per transformar l'ocupació pública i la forma de gestionar-la, aprofitant els elements positius del canvi tecnològic i ajudant a que els poders públics compleixin la seva funció de cerca de l'interès general. Enllaç al recurs electrònic : http://revistes.eapc.gencat.cat/index.php/rcdp/article/download/10.2436-rcdp.i58 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9205 Circular 1/2023, sobre criterios de actuación del Ministerio Fiscal tras la reforma de los delitos contra la libertad sexual operada por la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre / Fiscalía General del Estado (2023)
Títol : Circular 1/2023, sobre criterios de actuación del Ministerio Fiscal tras la reforma de los delitos contra la libertad sexual operada por la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre Tipus de document : document electrònic Autors : Fiscalía General del Estado, Autor Data de publicació : 2023 títols uniformes : Espanya. Ley orgánica de garantía integral de la libertad sexual (10/2022) Nombre de pàgines : 118 p. Matèries : Agreujants
Assetjament sexual
Atenuants
Consentiment sexual
Delictes contra la llibertat i indemnitat sexuals
Delictes de corrupció de menors
Delictes de lesions
Delictes, Concurs de
Fiscals:Procediment
Funció pública
Imputabilitat penal
Persones jurídiques:Responsabilitat penal
Sentències penals:RevisióClassificació : 343.33 DELICTES CONTRA LA LLIBERTAT SEXUAL Nota de contingut : [..]
1. Consideraciones preliminares.
2. La perspectiva de género como principio normativo vinculante.
3. Modificación de la rúbrica del título VIII del libro II del Código Penal.
4. Delito de agresión sexual: aspectos introductorios.
5. La nueva regulación del consentimiento.
6. Subtipo atenuado por razón de la menor entidad.
7. Agresiones sexuales sobre personas mayores de dieciséis y menores de dieciocho años.
8. Subtipo agravado de agresión sexual.
9. Agresiones sexuales sobre menores de dieciséis años.
10. Modalidades agravadas de agresión sexual a menores de dieciséis años.
11. Subtipo atenuado de agresión sexual a menores de dieciséis años.
12. La cláusula de exclusión de la responsabilidad penal.
13. La ejecución de los hechos por autoridad o funcionario público.
14. Corrupción de menores.Enllaç al recurs electrònic : https://www.fiscal.es/documents/20142/109407/Circular+FGE+1-2023+delitos+contra+ [...] Format del recurs electrònic : Accés a la Circular 1/2023 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10996 Circular 1/2023, sobre criterios de actuación del Ministerio Fiscal tras la reforma de los delitos contra la libertad sexual operada por la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre [document electrònic] / Fiscalía General del Estado, Autor . - 2023 . - 118 p.
Oeuvre : Espanya. Ley orgánica de garantía integral de la libertad sexual (10/2022)
Matèries : Agreujants
Assetjament sexual
Atenuants
Consentiment sexual
Delictes contra la llibertat i indemnitat sexuals
Delictes de corrupció de menors
Delictes de lesions
Delictes, Concurs de
Fiscals:Procediment
Funció pública
Imputabilitat penal
Persones jurídiques:Responsabilitat penal
Sentències penals:RevisióClassificació : 343.33 DELICTES CONTRA LA LLIBERTAT SEXUAL Nota de contingut : [..]
1. Consideraciones preliminares.
2. La perspectiva de género como principio normativo vinculante.
3. Modificación de la rúbrica del título VIII del libro II del Código Penal.
4. Delito de agresión sexual: aspectos introductorios.
5. La nueva regulación del consentimiento.
6. Subtipo atenuado por razón de la menor entidad.
7. Agresiones sexuales sobre personas mayores de dieciséis y menores de dieciocho años.
8. Subtipo agravado de agresión sexual.
9. Agresiones sexuales sobre menores de dieciséis años.
10. Modalidades agravadas de agresión sexual a menores de dieciséis años.
11. Subtipo atenuado de agresión sexual a menores de dieciséis años.
12. La cláusula de exclusión de la responsabilidad penal.
13. La ejecución de los hechos por autoridad o funcionario público.
14. Corrupción de menores.Enllaç al recurs electrònic : https://www.fiscal.es/documents/20142/109407/Circular+FGE+1-2023+delitos+contra+ [...] Format del recurs electrònic : Accés a la Circular 1/2023 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10996 Exemplars
Codi de barres Signatura topogràfica Tipus de document Localització Secció Estat cap exemplar Documents electrònics
Descarregar Circular 1/2023, criterios actuación tras reforma delitos contra la libertad sexual (LO 10/2022)Adobe Acrobat PDF Cláusulas compromisorias. El juez de la Unión como juez del contrato de trabajo / Domingo Sánchez Puerta in Jurisdicción social, núm. 235 (juliol 2022)
[article]
Títol : Cláusulas compromisorias. El juez de la Unión como juez del contrato de trabajo Tipus de document : document electrònic Autors : Domingo Sánchez Puerta, Autor Data de publicació : 2023 Article a la pàgina : pp. 21-47 Matèries : Competència judicial internacional
Contractes de treball
Dret de la Unió Europea
Funció pública
Treball i treballadors
TreballadorsClassificació : 341.8 Dret de la Unió Europea Resum : En el presente trabajo pretendemos abordar, los problemas relacionados con la aplicación del derecho contractual del trabajo por parte del Juez de la Unión, cuando se ve obligado a ello de conformidad con lo previsto en el art. 273 TFUE. Así, es importante, afrontar el concepto, naturaleza y finalidad de dichas cláusulas contractuales firmadas por los distintos órganos y organismos de la Unión, y cuáles son las consecuencias y problemas prácticos o teóricos vinculados a su inclusión en contratos laborales por las instituciones de la Unión a la luz de las últimas resoluciones dictadas tanto por el Tribunal general (en adelante TG) como por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (en adelante TJUE). Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2022/08/Revista-Social-Julio-2 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10835
in Jurisdicción social > núm. 235 (juliol 2022) . - pp. 21-47[article] Cláusulas compromisorias. El juez de la Unión como juez del contrato de trabajo [document electrònic] / Domingo Sánchez Puerta, Autor . - 2023 . - pp. 21-47.
in Jurisdicción social > núm. 235 (juliol 2022) . - pp. 21-47
Matèries : Competència judicial internacional
Contractes de treball
Dret de la Unió Europea
Funció pública
Treball i treballadors
TreballadorsClassificació : 341.8 Dret de la Unió Europea Resum : En el presente trabajo pretendemos abordar, los problemas relacionados con la aplicación del derecho contractual del trabajo por parte del Juez de la Unión, cuando se ve obligado a ello de conformidad con lo previsto en el art. 273 TFUE. Así, es importante, afrontar el concepto, naturaleza y finalidad de dichas cláusulas contractuales firmadas por los distintos órganos y organismos de la Unión, y cuáles son las consecuencias y problemas prácticos o teóricos vinculados a su inclusión en contratos laborales por las instituciones de la Unión a la luz de las últimas resoluciones dictadas tanto por el Tribunal general (en adelante TG) como por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (en adelante TJUE). Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2022/08/Revista-Social-Julio-2 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10835 Compendio de derecho sindical / Antonio Ojeda Aviles (2014)
Títol : Compendio de derecho sindical Tipus de document : text imprès Autors : Antonio Ojeda Aviles, Autor Menció d'edició : 3ª ed Editorial : Madrid : Tecnos Data de publicació : 2014 Nombre de pàgines : 520 p. Dimensions : 24 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-309-6164-1 Matèries : Convenis col·lectius de treball
Funció pública
Llibertat sindical
Relacions laborals
Sindicalisme
Treballadors autònoms dependents
Treballadors:Representants
VaguesClassificació : 349.3 DRET SINDICAL Nota de contingut : --
1. Estructura del derecho sindical
2. La libertad sindical. El nivel individual
3. La libertad sindical colectiva de organización
4. La libertad sindical colectiva de actuación
5. Responsabilidad jurídica y protección frente a terceros
6. La empresa como marco de las relaciones industriales
7. La representación unitaria (I). Órganos y procedimiento electoral
8. La representación unitaria (II). Funciones
9. La representación unitaria (III). Prerrogativas y garantías
10. La representación sindical en la empresa
11. El derecho de huelga
12. Límites del derecho de huelga
13. Ejercicio y efectos de la huelga
14. Medidas conflictivas patronales. Heterocomposición del conflicto
15. Autorregulación de las medidas conflictivas
16. La negociación colectiva y su estructura
17. El convenio colectivo
18. Sujetos negociadores del convenio
19. Negociación de los convenios colectivos
20. Perfección, eficacia, administración e impugnación del convenio
21. Reacciones estructurales ante el convenio
22. Los acuerdos y pactos colectivos
23. Negociación colectiva de funcionarios públicos y trabajadores autónomosPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=4580 Compendio de derecho sindical [text imprès] / Antonio Ojeda Aviles, Autor . - 3ª ed . - Madrid : Tecnos, 2014 . - 520 p. ; 24 cm.
ISBN : 978-84-309-6164-1
Matèries : Convenis col·lectius de treball
Funció pública
Llibertat sindical
Relacions laborals
Sindicalisme
Treballadors autònoms dependents
Treballadors:Representants
VaguesClassificació : 349.3 DRET SINDICAL Nota de contingut : --
1. Estructura del derecho sindical
2. La libertad sindical. El nivel individual
3. La libertad sindical colectiva de organización
4. La libertad sindical colectiva de actuación
5. Responsabilidad jurídica y protección frente a terceros
6. La empresa como marco de las relaciones industriales
7. La representación unitaria (I). Órganos y procedimiento electoral
8. La representación unitaria (II). Funciones
9. La representación unitaria (III). Prerrogativas y garantías
10. La representación sindical en la empresa
11. El derecho de huelga
12. Límites del derecho de huelga
13. Ejercicio y efectos de la huelga
14. Medidas conflictivas patronales. Heterocomposición del conflicto
15. Autorregulación de las medidas conflictivas
16. La negociación colectiva y su estructura
17. El convenio colectivo
18. Sujetos negociadores del convenio
19. Negociación de los convenios colectivos
20. Perfección, eficacia, administración e impugnación del convenio
21. Reacciones estructurales ante el convenio
22. Los acuerdos y pactos colectivos
23. Negociación colectiva de funcionarios públicos y trabajadores autónomosPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=4580 Reserva
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Codi de barres Signatura topogràfica Tipus de document Localització Secció Estat 1131007956 349.3 OJE Llibre (setmanal) Biblioteca Sala de consulta Disponible Cómputo del tiempo de fijeza discontinua a efectos de servicios previos / Antonio V. Sempere Navarro in Revista de Jurisprudencia Laboral, núm. 3 (2024)PermalinkDe la "plasticidad" de la indefinición no fija, al recorte legislativo de derechos en la base reguladora y en la antigüedad de la indemnización compensatoria / Juan Carlos Villalón Prieto in Jurisdicción social, núm. 242 (març 2023)PermalinkDret públic de Catalunya (2008)PermalinkEl cohecho en consideración al cargo o función / Fernando Navarro Cardoso (2018)PermalinkPermalinkEl marco normativo del teletrabajo en el empleo público: delimitación y análisis comparativo / Ariana Expósito Gázquez in Revista de Estudios de la Administración Local y Autonómica, núm. 16 (octubre 2021)PermalinkEl personal interino de las administraciones públicas / Juan López Gandía (2010)PermalinkEl personal interino en los procesos de estabilización / Francisco Javier Cabrera Molina in Economist & Jurist, núm. 281 (juliol-agost 2024)PermalinkEl poder punitivo del estado en materia de buen gobierno / Ángeles Jareño Leal in Revista electrónica de ciencia penal y criminología, núm. 20 (2018)PermalinkEstamos de acuerdo... en que no hay acuerdo (al menos, de momento). El muy intenso debate doctrinal y judicial sobre las consecuencias, y aplicación, de la sentencia del TJUE de 22 de febrero de 2024 (“Indefinidos no fijos” y posible “fijeza”) / Eduardo Rojo TorrecillaPermalinkExtinción contractual y protección económica de los trabajadores interinos y temporales / Eduardo Rojo Torrecilla in Revista jurídica de Catalunya, núm. 4 (2016)PermalinkFuncionario público víctima de accidente de circulación / Pilar Domínguez Martínez in Revista de la Asociación Española de Abogados Especializados en Responsabilidad Civil y Seguro, núm. 36 (4rt. trimestre 2010)PermalinkPermalinkL'aplicació de la normativa de seguretat i salut a la Policia local / García González, Guillermo in Revista catalana de dret públic, núm. 53 (desembre 2016)PermalinkL'ocupació pública després de la crisi / Joan Mauri Majós in Revista catalana de dret públic, núm. 56 (juny 2018)PermalinkLa aplicación de la sentencia del TJUE, de 22 de febrero de 2024, sobre los indefinidos no fijos / Rafael Antonio López Parada in Economist & Jurist, núm. 279 (maig 2024)PermalinkLa contratación temporal en el sector público / María José Asquerino Lamparero in IusLabor, núm. 3 (2022)PermalinkLa cuadratura del círculo del empleo público en las reformas de 2021, de la reordenación contractual y el establecimiento de límites al abuso en la contratación temporal a la estabilización del personal y el impulso de la negociación colectiva / Inmaculada Marín Alonso in IusLabor, núm. 2 (2022)PermalinkLa reforma del régimen local (2014)PermalinkLa responsabilidad patrimonial de la administración penitenciaria / Javier Nistal Burón (2016)PermalinkLa situació administrativa de segona activitat aplicable a determinats cossos especials de funcionaris / Joan Manel Trayter Jiménez in Revista catalana de dret públic, núm. 53 (desembre 2016)PermalinkLa supervisió jurisdiccional de les mesures relatives a menors establerts en procés de família / Myriam Sambola Cabrer in La Notaria, núm. 3 (2014)PermalinkLas relaciones laborales en el sector público (2019)PermalinkLegislación básica de régimen local / Juan Pedro Quintana Carretero (2014)PermalinkLes funcions del personal eventual en la jurisprudència / Nuria Garrido Cuenca in Revista catalana de dret públic, núm. 51 (desembre 2015)PermalinkLey de racionalización y sostenibilidad de la administración local (2015)PermalinkLey de racionalización y sostenibilidad de la administración local (2015)PermalinkLey Reguladora de las Bases del Régimen Local / Juan Pedro Quintana Carretero (2014)PermalinkLos indefinidos no fijos, ¿una historia interminable hacia su terminación? Su capítulo inédito de la llamada expresa del Tribunal de Justicia a la modificación de la jurisprudencia del Tribunal Supremo. Constitución y Derecho de la Unión / María Emilia Casas Baamonde in Revista de Jurisprudencia Laboral, núm. 2 (2024)PermalinkManual de procedimientos-tipo municipales / José López Viña (2008)PermalinkManual jurídico de los representantes de los trabajadores (2004)PermalinkManual jurídico de los representantes de los trabajadores (2004)PermalinkMemento práctico responsabilidad patrimonial de la Administración / Ruiz de Palacios Villaverde, José Ignacio (2017)PermalinkMemento práctico social 2012, derecho laboral [y] Seguridad Social, actualizado a 29 de febrero 2012 (2012)PermalinkMemento práctico social 2020 (2020)PermalinkMemento práctico social 2021 (2021)PermalinkMemento práctico social 2022 (2022)PermalinkMemento práctico social 2023 (2023)PermalinkMemento práctico social 2024 (2024)PermalinkModalidades de extinción de contrato de trabajo (2014)PermalinkNuevas respuestas judiciales a la corrupción pública (análisis desde el Derecho administrativo y el Derecho penal) / Oscar Capdeferro Villagrasa in Revista jurídica de Catalunya, núm. 4 (2013)PermalinkObjeción de conciencia y función pública / Ignacio Sancho Gargallo (2007)PermalinkPagos por jubilación, jubilación anticipada y antigüedad contenida en los acuerdos de condiciones económicas de los funcionarios de la Administración Local / Fontquerni Bas, Jordi in Economist & Jurist, núm. 239 (abril 2020)PermalinkPreparando la RC tras la pandemia, a propósito del incumplimiento del derecho a la vida e integridad de los profesionales sanitarios, STS 1271/2020 / Guillermo Escobar Roca in Revista de responsabilidad civil y seguro, núm. 1 (gener 2021)Permalink¿Punto final o punto y seguido para la reducción de la precariedad en el empleo público? / Antonio Benítez Ostos in Economist & Jurist, núm. 256 (desembre 2021)PermalinkQue allò que és urgent no relegui allò que és important: absentisme vs. productivitat / Rafael Martínez Martínez in Revista catalana de dret públic, núm. 48 (juny 2014)PermalinkRégimen jurídico del personal al servicio de la administración de justicia / Gonzalo Moliner Tamborero (2017)PermalinkSeguridad Social / José Francisco Blasco Lahoz (2016)PermalinkSeguridad Social / José Francisco Blasco Lahoz (2016)Permalink